Certains salariés ont un établissement de rattachement qui ne correspond pas à la région dans laquelle ils sont domiciliés.
La direction informe que l’établissement est celui du contrat de travail initial même si le salarié déménage.
Certains salariés ont un établissement de rattachement qui ne correspond pas à la région dans laquelle ils sont domiciliés.
La direction informe que l’établissement est celui du contrat de travail initial même si le salarié déménage.