Notre directeur avait dans l’idée d’étudier la généralisation d’un smartphone pour l’ensemble des salariés. Avec les différents achats de cette année (notamment les licences Office 365), ce point ne sera pas effectué en 2019 … Affaire à suivre pour 2020
Voilà une mesure qui ne semble pas vraiment aller dans la logique du développement durable… Plutôt que d’équiper tous les collab d’un téléphone en doublon qui la plupart du temps restera inutilisé (on sait bien que les managers n’ont pas le temps de suivre à la culotte chacun des consultants en mission), je préfère largement une prise en charge améliorée de l’abonnement au tél portable personnel.
Bonjour écolo 🙂
Bien évidement, je te rejoins dans ton raisonnement mais tu sais bien que la CGT revendique depuis longtemps l’attribution d’un téléphone pro et d’un ordinateur pro pour tous les salariés Modis.
Avec l’arrivé d’Adict (l’intranet Adecco/Modis) et l’authentification forte par sms, la revendication a eu un écho plus important quand S. B. a affirmé que les salariés n’allait pas sur l’intranet du fait qu’ils ne veulent pas donner leur numéro perso (enfin ceux qui refusent la prise en charge à 50% du forfait mobile) …
Dans tous les cas, la mesure n’est pas pour cette année
Bonjour, je fais parti des salariés qui refusent d’utiliser leur téléphone personnel pour sécuriser l’intranet professionnel. il faut dire que je les ai vus arriver de loin avec leurs grands sabots lorsqu’ils ont proposé de prendre 50% des forfaits téléphoniques à hauteur de 15€ max/mois, c’est bizarre j’avais dit à mes collègues que Modis n’allait tarder à nous demander nos N° de téléphone mobile pour des fins professionnel !!! Bingo!
Pourquoi ne pas demandé une adresse de messagerie plutôt qu’un téléphone mobile ? c’est ce qui a été fait pour les messageries public Outlook, qui dans un premier temps avaient demander un numéro de mobile et lorsqu’ils ont vue qu’un nombres important ne le faisait pas, ils ont donné le choix entre un mobile et une adresse de messagerie. pourquoi MODIS ne le fais pas? ça serai encore plus économique que d’acheter des téléphones mobiles pour tout le monde, NON ???
PS: en plus courageusement et avec leur sens de la communication tout le monde avait été mis sur le fait accompli aucune com, n’avait été faite sur cette procédure d’accès à l’intranet MODIS, moi perso, je n’ai plus accès à l’intranet et messagerie depuis la mise en place de cette procédure et j’en ai informé par mail ma hiérarchie et le DRH dès cet instant !!!